健康診断の新項目検討へ 眼底・腎機能検査の導入に慎重論と期待

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厚生労働省は「第9回労働安全衛生法に基づく一般健康診断の検査項目等に関する検討会」を開催し、定期健康診断への新規項目の追加について議論を行いました。 今回の会議における主要な論点は、眼底検査の導入、血清クレアチニン検査の追加、骨粗鬆症検査の扱い、事後措置の運用課題、そしてエビデンス評価プロセスの見直しの5点に集約されます。

引用

まず1つ目の論点は、緑内障などを発見する「眼底検査」の導入についてです。 日本眼科医会の提案によると、緑内障は40歳以上の20人に1人が罹患しており、進行すると視野が欠けて事故のリスクが高まるとされています。 特に、息を止めて力む「バルサルバ手技」を伴う重労働は、眼圧を上昇させ症状を悪化させる可能性があるとの説明がありました。 しかし、この根拠として示されたロシアのデータに対し、経営者側の委員からは「日本人を対象としたデータではない」「業務が原因で発症・悪化するという明確な証拠にはならない」との指摘が相次ぎました。 また、眼科専門医が不足している地域での実施体制や、AI診断の活用についても議論が交わされました。 この議論からの政策的な含意として、業務との直接的な因果関係を示す国内データが不足しているため、全労働者を対象とした義務化へのハードルは当面高いままであると予測されます。

2つ目の論点は、腎臓機能を評価する「血清クレアチニン検査」の追加についてです。 日本腎臓学会は、現行の尿蛋白検査だけでは、透析予備軍である慢性腎臓病患者の約半数を見逃してしまうと指摘しました。 特に、長時間労働や夜勤、高温環境での脱水は腎機能低下のリスク要因であり、これらは労働環境と密接に関わっています。 検査費用が1人あたり60円程度と安価であることや、既存の血液検査と同時に実施できる利便性から、導入に前向きな意見が多く見られました。 一方で、軽度の数値異常で一律に精密検査を求めると医療現場が逼迫するため、産業医とかかりつけ医の連携基準を明確にする必要があるとの課題も浮き彫りになりました。 この点に関する政策的な含意として、費用対効果と医学的根拠が明確であるため導入の可能性は高いものの、過剰な受診勧奨を防ぐための基準作りが先行して進められる見通しです。

3つ目の論点は、検査結果に基づく「事後措置」の難しさです。 眼底検査や腎機能検査で異常が見つかった場合、事業者がどのように就業制限を行うかが大きな懸念事項となりました。 例えば、緑内障による視野欠損がある運転業務の従事者や、腎機能が低下している高所作業者に対し、会社が一方的に配置転換を行うことは労使間のトラブルに発展する恐れがあります。 専門医からは「自分自身の状態を把握して注意することで事故は防げる」との説明がありましたが、現場の産業医からは「明確なガイドラインがなければ対応が困難である」との声が上がりました。 ここでの政策的な含意として、単に検査項目を増やすだけでなく、異常判明時に不当な扱いを受けずに働き続けるための「就業判定ガイドライン」の策定がセットで検討されることになりそうです。

4つ目の論点は、「骨粗鬆症検査」の取り扱いです。 事務局からの報告によると、健康局の研究班によるマニュアル作成は続いているものの、現時点では労働安全衛生法に基づく健診に適したデータは出揃っていません。 研究班の代表者からも「骨粗鬆症があるからといって業務を制限する必要はない」との見解が示され、一般健診への導入はそぐわないとの結論に至りました。 この結論の政策的な含意として、骨粗鬆症対策は企業の責任による労働安全衛生の枠組みではなく、あくまで個人の健康増進や地域保健の枠組みで扱われる方向が確定しました。

5つ目の論点は、今後の「エビデンス評価のプロセス」そのものです。 会議の終盤、専門家による事前の論文評価を経ずに、ステークホルダーが集まる検討会でいきなり医学的根拠の是非を議論することへの疑問が呈されました。 学術的なエビデンスレベルの評価と、それを制度に組み込むかどうかの政策判断は切り分けるべきだという提案に対し、事務局も今後の課題として受け止めました。 これによる政策的な含意として、次回の改定議論からは、医学的専門家による予備審査が制度化され、より効率的で客観的な意思決定プロセスへと移行する可能性があります。

以上の議論を通じ、今回の検討会では、単に病気が見つかるかどうかだけでなく、それが「業務に関連するか」そして「企業が対策を取れるか」という点が厳しく問われる結果となりました。 特に血清クレアチニン検査については、コスト面や実施体制のハードルが低いことから、具体的な運用ルールの策定に向けた議論が加速すると見られます。 一方で眼底検査については、日本人の労働者を対象とした疫学データの蓄積や、事故防止効果の実証が今後の導入に向けた必須条件となるでしょう。 厚生労働省は、次回以降も関係学会からのヒアリングを継続し、慎重に検討を進める方針です。

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本記事は生成AI(NotebookLM)を使用して執筆しております。

 

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